Nous avons une discussion au bureau, et personne connait vraiment la réponse: Mise en situation. Si quelqu'un est sur assurance chomage et veut aller pas 2 jours au US, est-ce qu'Il est vrai ou non que l'Assurance emploie va voir automatiquement que cette personne n'était pas au pays donc.. pas disponible à travailler..... La question n'est pas est-ce qu'il doit ou non dire qu'il sort du pays.....celle-là on la connait, mais bien est-ce qu il y a un switch qui se fait automotiquement avec les douanes et le dossier d'assurance emploie.
Par VioletteRose Le 6 juillet 2010, 15:00
C'est par votre numéro de passeport qu'ils peuvent savoir que vous avez été absent du pays et c'est très surveillé en effet.
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Par pinacoladada Le 6 juillet 2010, 15:09
Oui, le lien se fait entre ces deux paliers. Je connais quelqu'un qui est allé dans le sud et avit omis de déclarer ce déplacement hors du pays.
Et bien, environ 1 an après, il a reçu un avis de paiement pour la semaine payée en trop puisqu'il était à l'extérieur de ce pays à ce moment-là, donc non disponible pour travailler.
Si vous partez la fin de semaine,est-ce que cela peut le pénaliser? En semaine, il se peut qu'il le soit.
Informez-vous à votre bureau d'assurance-chômage. Vous n'êtes pas obligé de vous nommer et vous aurez l'heure juste.
Pinacoladada
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Par lolita2011 Le 6 juillet 2010, 17:04
pour la fin de semaine c est correct pour le chomage ! c est du lundi au vendredi !!! sylman
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Par dilidess1 Le 9 janvier 2016, 09:23
attention: si votre horaire normal de travail inclus les fins de semaine c'est différent (ex: les infirmières)
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Par lolita2011 Le 6 juillet 2010, 15:09
hola !! moi je prendrais pas de chance car apres si la personne se fait prendre finito le chomage ! moi je suis sur le chomage l hiver et je fais 3 voyages et je les declares toujours ! sylman
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Par dilidess1 Le 9 janvier 2016, 09:26
se serait pas fini le chomage mais vous pourriez avoir des pénalités lors de prochaines fausses déclarations qui sont très salée (= ou 4 fois le chèque de chomage recu). Le chomage ne peut pas refuser des prestations ''aux fraudeurs'' car c'est considéré comme un revenu essentiel, par contre des arrangements pour rembourser les dus seront pris jusqu'à 50% de votre chèque et les critères pour y avoir droit seront beaucoup plus élevées (+ d'heures travaillées, beaucoup plus...)
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Par stoony Le 27 février 2016, 22:38
Désolé de te décevoir...mais le chômage peut refuser de donner droits a des prestations a la personne qui a "frauder" en ne déclarant pas correctement les changements a son dossier.
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Par stoony Le 27 février 2016, 22:41
Quelques fois par année, Service Canada fait un échange de renseignement avec différents paliers gouvernementaux et ministères afin de mettre leurs dossiers a jour.... Si une incohérence sort dans le dossier d un individu.... Attache ta tuque, tu va avoir un come back assuré pis une facture salée
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Par lilysue Le 6 juillet 2010, 15:12
oui il y a un lien maintenant avec le passeport qui est scanné
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Par karmaud Le 6 juillet 2010, 15:18
mais là vous parler de deux jours...le chomage dit que vous devez être disponible à l'emploi mais vous avez quand même droit à deux jours de congé par semaine.....
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Par Maggy3 Le 6 juillet 2010, 15:33
Oui c est vrai !!!! Mais j'avoue que je suis septique à ce que cela se fasse automatiquement.... et direct dans le dossier de la personne à l'assurance chomage, je suis certaine que si ils effectuent une recherche oui avec le passeport ils le verront, mais surement pas une ptite note qui s'inscrit toute seule dans le dossier................ hum.... pense pas moi. Est-ce qu'il y a quelqu un qui travaille au chomage et peut nous répondre ou encore quelqu'un qui travaille au centre frontalier
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Par dilidess1 Le 9 janvier 2016, 09:30
Quand vous passez aux douanes, le bureau d'ass-chomage est avisé. Une équipe d'equêteur travaille la-dessus et récupère ce qui ne devait pas vous être versé. Ils ont beaucoup de façon de pouver votre sortie hors Canada, alors soyez honnête vous vous ferez prendre sans aucun doute et ça coûte cher..... pénalité, normes accrues pour se requalifier à la prochaine demande etc....
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Par frackee Le 6 juillet 2010, 15:20
Salut sylman ! Tu dis que tu déclares la semaine lorsque tu es en voyage mais est-ce que tu ''perd'' une prestation d'uen semaine ou bien non ?! Merci :P ( mon conjoint sera sur le chomage lors de notre voyage :/ )
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Par Maggy3 Le 6 juillet 2010, 15:44
C'est certain que tu vas perdre cette semaine là, parce que tu n es pas disponible pour travailler.
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Par lila Le 6 juillet 2010, 15:58
Personnellement je me suis fait prendre 2 fois cela à prit 6 mois avant que le chomage entre en contact avec moi, le chomage et les douanes sont chummy chummy. Lila
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Par Maggy3 Le 7 juillet 2010, 07:15
Lila! tu t'ai fais prendre 2 fois........ hi!....... est-ce que tu as payé une amende ou as-tu été coupé?
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Par lila Le 7 juillet 2010, 08:15
Oui j'ai payé une amende de quelque 350$ et j'ai du rembourser mes semaines non déclarés, et en plus si je retourne sur le chomage cela va me prendre plus de semaine à accumuler. Pas grave j'ai appris de mon erreur. Lila
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Par Maggy3 Le 7 juillet 2010, 10:30
Ok et étais-ce un voyage en avion? ou une sortie par auto au US?
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Par lila Le 7 juillet 2010, 10:33
avion les 2 fois
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Par Maggy3 Le 7 juillet 2010, 11:15
C'est ca on dirait que les gens qui n'avait pas déclaré leur sortie hors du pays par erreur ou pas, se sont fait prendre mais toujours par un voyge en avion! C'est pour ca que moi je pense que c est toujours avec la ptite feuille que nous remplissons dans l'avion. Si d,autres personnes peuvent me dire le contraire qu'eux c'est en auto, là je dirais ok là il y a vraiment un lien qui se fait!
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Par Kitkat01 Le 10 mars 2015, 20:05
Salut
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Par lolita2011 Le 6 juillet 2010, 17:06
je perds ma semaine et je m arrange toujours pour partir un samedi ou un dimanche pas en milieu de semaine sinon tu perd 2 semaines ! sylman
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Par lolita2011 Le 6 juillet 2010, 17:13
quand tu appelle au chomage moi je le fais pas telephone et non par internet la mme a dis etiez vous disponible du lundi au vendredi !!! donc les week end c est correct si on passe les douanes ! sylman
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Par clobeck Le 6 juillet 2010, 15:58
Avec le passeport le switch est automatique, agence des douanes est relié autres ministères et à l'assurance-emploi. Seulement déclarer les 2 jours non disponibles pour travailler sinon en plus de se faire couper les 2 jours, il pourrait payer des frais
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Par freche Le 6 juillet 2010, 16:13
oui sa la arriver a ma fille au mois de novembre elle est aller dans le sud et au debut juin el;le a recu une lettre du chomage lui disent quel avait sortir du canada au mois de novembre maintenant s'est automatique le chomagen le sais meme pour 2 jours elle doi téléphoner auchomage pour leur dire que s'est 2 jours la elle n'était pas disponible
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Par Kitkat01 Le 10 mars 2015, 20:54
Salut ! Même si c'est par voie terrestre ? Merci
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Par stoony Le 27 février 2016, 22:44
Les douanes c est les douanes ...que ce soit pas voies aériennes ou terrestres
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Par Micheline Le 6 juillet 2010, 17:00
Si je ne me trompe pas, il me semble que les semaines non disponibles au travail sont reportées à la fin. Par exemple, une demande est bonne pour 52 semaines. Vous êtes éligibles à 40 semaines de chômage. Pendant ces 40 semaines, vous prenez 2 semaines de vacances. Disons que vos paiements devaient se terminer le 2 septembre, ils se termineront plutôt 2 semaines plus tard à cause de vos vacances, . Donc, vous recevrez le même montant d'argent, à condition je crois que le tout se passe avant la fin des 52 semaines, soit la fin de votre demande. Mais je me trompe peut-être....
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Par lolita2011 Le 6 juillet 2010, 17:10
moi avant cette annee j ai jamais ete sur le chomage (changement de job) a pars v la 18 ans pour un enfant et vue que j ai jamais ete sur le chomage (maniere de parler) j ai droit a 56 semaines ! pour ta question micheline aucune idee ! sylman 11 dodos !!!
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Par marief Le 6 juillet 2010, 23:07
¨ca a pas vraiment rapport avec les voyages mais Sylman c'est la première fois que je lis que quelqu'un a droit à plus de 52 semaines. Également que quelqu'un a droit à plus longtemps car pour la première fois sur l'assurancve emploi car le temps est déterminé par ton nombre d'heures assurables au cours des 52 dernières semaines et par ta région démographique. Sylman le 6 juillet à 15h09 tu dis que tu es sur le chômage l'hiver et que tu fais 3 voyages par hiver alors que le 6 juillet à 17h10 tu dis que cette année tu es sur le chômage pour la première fois et que tu as droit à 56 semaines. Je trouve cela un peu contradictoire mais je suis peut-être dans les patates. Bonne soirée Marief
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Par lolita2011 Le 7 juillet 2010, 06:28
marief quand je dis que je suis sur le chomage pour la premiere fois c est debut dec 2009 a fin mars 2010 ! premiere fois que j etais sur le chomage alors j ai recu une lettre du gouvernement comme quoi que j avais droit a 56 semaines !!! mais la je ne suis plus sur le chomage !! mais j y serai encore en decembre 2010 et la il est 6h27 am sylman
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Par blette Le 13 juillet 2010, 00:24
vous recevez les semaines selon les hres travaillées et surtout par région, mais jamais plus que 52 semaines, je n'ai jamais vu ça,dans le temps les gens travaillaient 10 sem,. et recevaient 42 sem, je ne vois pas pourquoi ça changerait en 2010, ils ont plutôt tendance à couper ex: 630 hres=22 sem. tout dépend des régions et du taux de chômage.
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Par Micheline Le 6 juillet 2010, 17:30
Sylman, je n'avais pas de question, je répondais à la question de maggy3! Pour ce qui est des chiffres mentionnées, c'était seulement un exemple...
Le gouvernement de Monsieur Harper a allongé les périodes de chômage l'an dernier à cause de l'économie...
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Par Francesca Le 6 juillet 2010, 17:47
Nous ne sommes pas payés la semaine que nous sommes absents mais, par contre, cette semaine-là est reportée à la toute fin.
Il s'agit, naturellement, de déclarer que nous ne sommes pas disponibles.
Je l'ai souvent fait.
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Par lolita2011 Le 6 juillet 2010, 17:50
desoler micheline !!!! quoi harper a allonger les periode de chomage a cause de l economie !! au lieu de rallonger le chomage il devrait plus regarder le monde qui ont un cancer et qui ont juste 15 semaines !!! mais ca c est un autre sujet !!!! sylman
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Par frackee Le 6 juillet 2010, 18:12
okidou ! notre départ est un Lundi donc faut déclarer ! Merci pour vos réponses !
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Par Guylou1664 Le 6 juillet 2010, 18:48
Moi j'ai partie du 21 juin au 28 juin, hier au matin j'ai appelée pour déclarer que j'étais à l'extérieur... Alors pour ma première semaine de déclaration je ne recevrai rien et pour ma deuxième semaine, il y aura une journée de couper.
Guylou1664
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Par frackee Le 6 juillet 2010, 22:49
 Up ! Pour maggy3 !
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Par Maggy3 Le 7 juillet 2010, 07:13
Merci beaucoup tout le monde pour vos réponses, nous sommes tous d'accord pour ce qui est de le déclarer (d'ailleur ce n était pas la question) mais les gens qui affirment qu il y a un lien directement dans le dossier ........ sans qu il y est de recherche d une personne à l'Assurance chomage, j aimerais bien savoir d'où exactement ils tiennent leur affirmation.
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Par Lison48 Le 7 juillet 2010, 07:37
Pour Maggy,
Voici un texte explicatif:
http://www.priv.gc.ca/speech/archive/02_05_a_980424_f.cfm
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Par Maggy3 Le 7 juillet 2010, 08:19
Merci Lison, c est très explicatif en effet, mais je savais cette partie là du papier rempli dans l avion avant que le passeport soit exigé dans plusieurs pays. Mais c est avec le passeport qu'on présente vers les US, que je me demande si là il y a un rapport fait, puisque lorsque nous allons aux US nous ne remplissons pas ce papier.
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Par frackee Le 7 juillet 2010, 08:34
Oui il y a un rapport je viens de lire sur un autre site et voici l'extrait :
Rien dans la Loi de l’Assurance Emploi n’interdit de séjourner à l’extérieur du Canada alors que tu es prestataire. Il suffit de répondre ‘’non’’ à la question demandant si tu es disponible pour travailler au Canada durant la période visée par ta déclaration. L’Assurance Emploi retranchera tout simplement les jours déclarés non disponibles de tes prestations. Mentionne seulement les jours de la semaine. Omet volontairement les fins de semaine. Tu peux recommencer le manège autant de fois que tu as de jours admissibles aux prestations. Tu n’as pas à mentionner les raisons de ta non disponibilité.
*******Ne t’amuse pas à faire de fausses déclarations. Il y a recoupage entre les informations que tu donnes aux frontières canadiennes et le fichier central de Ressources Humaines Canada.
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Par Ronnie Le 7 juillet 2010, 18:03
Il faut absolument inscrire les jours de non disponibilités sur vos rapports sinon vous aurez a rembourser ce qu'on vous a payé et une pénalité du meme montant.
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Par Velomania Le 7 juillet 2010, 19:23
Avec le gouvernement c'est mieux de déclarer lorsque vous quittez le pays, comme ça vous partez la tête tranquille, anyway c'est pas tous le monde qui a une bonne conscience, lorsque j'étais au chômage lorsque je partais en vacances je leur donnais tjrs un coup de fils.
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Par Maggy3 Le 8 juillet 2010, 07:34
Hum!!! 35 réponses.... quand meme un sujet qui intéresse plusieurs personne, Merci à tout ceux qui ont pris la peine de donner leur avis, mais j ai eu beaucoup de réponses qui disent: Vous devez déclarer lorsque vous sortez du pays etc.......... Je sais tout ca et la question n était pas de savoir si oui ou non on devait le dire.... mais bien est qu il y a un lien direct avec le chomage et le passeport lorsque nous présentons aux frontières des Etats Unis (pas en avion) Mais bon merci c'était juste un débat avec mes compagnons de travail que nous avions. Et finalement ben j ai eu des réponses mais............pas convainquantes encore.
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Par farah-sab Le 29 mai 2021, 12:26
Bonjour,
Est-ce que tu auras toutefois droit aux prestations restantes après ton retour?
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Par Rose-lilas-3 Le 29 mai 2021, 16:35
La question date de 2010 !
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Par Emerald Le 8 juillet 2010, 09:08
Bonjour,
Je suis nouvelle et je parle pas gros pour l'instant car je vais faire mon premier voyage fin août,youppiii,
Je vais avoir de quoi parler en revenant.Mais je vous lis beaucoup.
Je me demandait si c'était la même chose pour la Csst que pour le chômage.
Je suis dans une année de recherche d'emploi car je ne peut retourner a mon ancien emploi.Je ne rempli aucune carte ,sa rentre automatiquement.
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Par pinacoladada Le 8 juillet 2010, 10:00
Voici ce que j'ai trouvé à ce sujet sur internet: "L'important c'est 1- d'avoir une prescription du médecin (pour vacances), 2- de s'assurer de ne pas avoir de rendez-vous (ex médecins de l'employeur, de la CSST ou BEM) et 3- d'en informer votre agent de la CSST. Bien que je connaisse personnellement plusieurs personnes qui se sont contentées que de la prescription du médecin et qui n'ont eu aucun problème; vaut mieux prévenir. Même en appelant à la CSST ils vont vous dire que le fait d'être blessé n'est aucunement une peine dans un pénitentier et que vous êtes dans votre droit. La règlementation CSST affirme par contre que les vacances devraient idéalement être remise à une période ultérieure; moment où la consolidation a eu lieu Pour ce qui est de la culpabilité, elle n'a pas de raison d'être. Ce n'est pas parce que vous avez subi un accident de travail que vous et tous les membres de votre famille doivent en faire les frais. P.S: dépendemment de la gravité de la blessure subi, il y a même possibilité, par l'intermédiaire du service aux personnes à mobilité réduite de l'aéroport, de bénificier de lignes expresses pour réduire grandement le temps d'attente aux divers aéroports...." Et un second extrait similaire au précédent: "Voici ce que dit la CSST à propos des vacances: Lorsque vous avez une lésion qui nécessite un arrêt de travail, vos vacances annuelles sont reportées jusqu'à ce que vous soyez consolidé, suite à quoi les dispositions prévues à la Convention Collective s'appliquent. Si vous désirez prendre vos vacances pendant cette période, il doit y avoir accord entre votre médecin traitant, l'employeur et votre agent à la CSST. Pour ce faire, il ne doit pas avoir de traitements et/ou convocation par l'employeur et/ou la CSST pendant cette période. Lorsque vous êtes en assignation temporaire, vous êtes considéré accidenté du travail tant et aussi longtemps que vous n'êtes pas consolidé. Vous avez le droit de profiter pleinement de votre période de vacances, cette période ne peut-être imposé. Si vous désirez prendre vos vacances pendant votre période d'assignation temporaire, il doit y avoir accord entre votre médecin traitant, l'employeur et votre agent à la CSST. Pour ce faire, il ne doit pas avoir de traitements et/ou convocation par l'employeur et/ou la CSST pendant cette période. " Pinacoladada
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Par pinacoladada Le 8 juillet 2010, 09:10
Le couplage entre le RDHC et Douanes Canada semble bien réel si on se fie à l'article mentionné dans la page suivante. Cependant, en 1999 , la Cour fédérale déclare illégal le couplage de données qui permet au gouvernement fédéral de retracer les prestataires d’asurance-emploi qui ont quitté le pays tout en continuant de toucher leur chèque.
Et pourtant, en 2010, ce fait est toujours présent:.
http://grandquebec.com/nouvelles-quebec/traquer-chomeurs/
Pinacoladada
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Par Maggy3 Le 8 juillet 2010, 10:34
Merci Pinacoladada, mais c est bien ce que je disais. c est le ptit formulaire que nous devons remplir dans l avion qui peut retracer les fraudeurs..... pas le nécessairement le passeport aux frontières américaines !
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Par Micheline Le 8 juillet 2010, 09:27
Emerald, il semblerait que les règles diffèrent selon les cas, soit syndicat, le travail effectué, sous traitement ou non...
J'ai vu qu'il fallait l'autorisation du médecin pour prendre des vacances sous la CSST...
Je ne crois pas que ce soit si simple alors il vaudrait mieux vous informer car les pénalités sont sûrement aussi très sévères si vous recevez des indemnités "non méritées".
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Par Emerald Le 8 juillet 2010, 10:12
Merci Micheline, Je ne suis plus sur traitement et ne voie plus le docteur. J'ai droit a la csst pour un ans et après si j'ai un travail moins payer ils paye la différence.Mais je peut aller a l.école ou faire des stages sans êtres pénalisée. Je vais m'informer pour êtres sur et je viendrez ici donner la réponse.
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Par Micheline Le 8 juillet 2010, 10:17
Ça pourra sûrement aider d'autres forumeurs! Bonne chance dans votre recherche d'emploi.
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Par Elisabeth Le 8 juillet 2010, 11:51
Le sujet intéresse beaucoup de monde! Et de mon côté ça m'a instruit....
Et chômage rime avec voyage!
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Par Theoboutte Le 8 juillet 2010, 12:19
Que fait on pour le Mexicain qui travaille 6 a 8 moi ici et qui retourne dans leur pays et qui recoivent leur chomage du Canada aux Mexique il ne sont pas apte pour travaillé ici ????
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Par Maggy3 Le 8 juillet 2010, 12:47
C'est exactement la question que nous nous posions hier..... on est très très tolérants nous autres......
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Par dilidess1 Le 9 janvier 2016, 09:21
les mexicain n'ont pas droit aux prest ass-chomage s'ils ne sont pas au Canada. Les seuls prestations auquels ils ont droit c'est du parental, c'est-à dire si la femme accouche après avoir travaillé au Canada elle pourrait être élligible aux parentales car elle n'est pas soumis aux règles du disponible, recherche emploi et résidé au Canada. Le père pourrait aussi demander des parentales s'il a travaillé aussi avant l'accouchement de sa conjointe. mais en aucun cas une personne ne résidant pas au Canada n'a droit aux prestations (exception: recherches d'emploi prouvées pour quelques semaines)
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Par gilliganqc2 Le 9 janvier 2016, 09:25
vous répondez en 2015 à une demande de 2010 un peu trop tard je crois lollll
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Par Kitkat01 Le 10 mars 2015, 20:08
Y a t-il quelqu'un qui a une réponse concernant le chomage si l'on traverse par voie terrestre?
Ce n'est pas clair les réponses donner . Merci!
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Par CyberNeo99 Le 10 mars 2015, 20:18
La voie vaut autant que la voie aérienne tant quà moi.
Aussitôt que tu sors du pays, tu dois déclaré que tu étais hors du pays. Par contre plus loin dans les questions on demande si tu étais disponible à l'emploi entre le lundi et le vendredi de chacune des emaines. Si tu vas au USA un samedi et dimanche alors à cette question tu peux répondre que tu étais disponible. À la question si vous étiez hors du pays une série de question seront posés la date du départ et la date d'arrivé avec l'heure de chacune. La raison comme vacance... Si vous partez une fin de semaine soit samedi et dimanche, je doute dfort que vous soyez coupé sur votre allocation de chômage.
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Par chantrelle99 Le 10 mars 2015, 20:46
il n'y a personne qui travaille aux douanes où au chômage qui vous dirons comment les vérifications sont faites et quand et comment l'information est transférée. Ils ne vous expliqueront sûrement pas comment frauder. À ce sujet vous n'aurez que des suppositions.
La moral est que sur le chômage ont déclare quand on est pas disponible. Y'a des vacances payées quand on travail mais malheureusement pas de vacances payées dans les périodes sans emploie.
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Par Crystal Le 10 mars 2015, 20:59
Peut-être que la loi à changer depuis la date du post -> Juillet 2010
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Par chantrelle99 Le 10 mars 2015, 21:08
Oups pas vue que ça sortait des boules à mythes ce post. ;) Mais quand même ce n'est jamais une bonne idée de chercher à contourner le système.
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Par laurentides Le 11 mars 2015, 06:07
Appelé directement a Bureau d'assurance chomage
C'est la meilleure place
Pas ici c'est un forum de voyage
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Par Kitkat01 Le 12 mars 2015, 18:48
Désolé mais il y a une personne qui avait demandé cette question, alors je m'y suis intéressé vu que j'en suis concerné. Malheureusement non le chomage n'est pas en mesure de me répondre ????
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Par girafe Le 11 mars 2015, 21:12
tu perd les 2 jours si c'est entre lundi et vendredi et il faut absolument les avertir
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Par theureuse Le 12 mars 2015, 09:11
idem pour congé de maternité; mon conjoint m avait offert un voyage durant mon congé de maternité (et il y a de celà plusieurs années!) et je ne savais pas que les règles étaient les mêmes, puisque je n'était "pas disponible à l'emploi" par ce "congé de maternité". quelques mois après, lettre de L'ass. emploi; remboursement exigé et amende... après justification et longue explication par écrit et "oral", ils ont laissé tombé l'amende mais du rembourser les prestations.... alors en 2015, tout est informatisé et "connecté"...
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Par Kitkat01 Le 12 mars 2015, 18:45
La question se pose surtout lorsqu'on est pas habituer à recevoir du chomage et que je me suis trompé dans ma déclaration et que la il revienne 6 ans derrière et me demande si j'ai sorti en d'autre temps avec les dates exact. Imaginer ça , qui se souviens de toute les dates. Lorsque je le ai appeler ils me disent que eux ne le savent pas, qu'ils savent seulement par avion lorsqu'on remplis la petite carte alors qui peut nous répondre ? C'est très embêtant tout ça et si je donne pas les bonne dates et bien ils diront que j'ai fait de fausses déclarations ???? misère. En passant nul n'était mon intention de prendre quelque chose donc je n'ai pas le droit, j'ai toujours payer mes choses et ne doit rien a personne. Merci !!
Merci
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Par zif Le 29 septembre 2015, 12:35
Moi j'ai une question
Je suis sur la CSST depuis le 16 juillet 2015 pour hernie cervical et plocage du nerfs ulnaire dans le bras gauche je suis une chauffeure de camion sur le longues distance je ne peu conduire 11hr car les bras m'engordisse ma question est que je ne travail jamais l'hiver moi et mon Mari nous avons loué notre maison pour 3 mois le bail était déja signé avant mon accident du travail je quite vers le 15 Décembre et je reviens vers le 31 Mars Nous partons en Floride en VR tout les hivers, je fait de la physio et ca marche pas j'ai eu des infiltration de bloc fauraminaux et ca ne fonctionne pas non plus j'ai passé un IRM donc c pas des jokes je ne vais pas conduire pour allé en Floride et je peu métendre dans le VR quand je veux donc ma question la CSST peuvent t il me dire tu ne par pas surtout que ma maison est loué pour 3 mois nous avons juste le vr pour vivre et c froid au Québec pour y resté 3 mois deplus je ne travail jamais l'hiver donc puis-je partir en Floride même si je suis sur la CSST Merci ZIF
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Par zif Le 29 septembre 2015, 12:58
C'est d'la marde le chômage la CSSt ou quand tu travail pas finalement mon mari est capitaine au groupe océan et il travail pas l'hiver et ca fait 16 ans qu'il travail pas l'hiver au si tôt que le fleuve gêle il à une bonne job et un três bon salair et il doit se rendre disponible pour un autre travail franchement et il paie des prestations qu'il ne retir jamais car on n'est en Floride 3 mois par année me semble que quand t sur le chomage par force de ton travail tu devrais avoir droit même en floride car il retourne au travail en Avril de chaque année et ya pas droit au chômage alors oubliée le chômage en Vacance!
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Par eastwood Le 28 septembre 2015, 15:04
Et quand tu as une double citoyenneté américain et canadiens et tu es sur le chômage au Canada et tu sort du pays avec ton passeport américain qui c'est que tu es vraiment au pays
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Par juan Le 5 octobre 2015, 21:52
Bonjour... j'ai une question toujours sur le sujet.
On sait que si on prend deux semaines de vacances a l'exterieur du canada elles sont raportes. on perd pas des semaines...
Mais quel qu'un sait tu combien de temps on peut sortir du canada... 1 mois, deux trois? sans perdre son chomage et a son retour le reprendre ?
merci
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Par Libellune Le 6 octobre 2015, 12:37
Moi, Je travaille pour un ministère fédérale et je fais des vérifications avec l'agence des services frontaliers et oui on a accès à plusieurs données. Je ne suis pas pour le bureau de chômage mais je sais qu'ils ont accès tout comme nous aux dossiers de l'ASFC.
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Par MuRCieLaGo Le 7 janvier 2016, 23:30
Je ravive ce sujet, j'aimerais avoir des expériences au sujet du départ par voie terrestre. Également, j'aimerais savoir qu'en est-il si je cherche de l'emploi rendu aux États-Unis? J'envisage aussi aller au Costa Rica, À PARTIR des États-Unis. Y a-t-il de l'information "inter-douanes" qui est transigée?
Et que dire de la durée du séjour à l'étranger, l'information est-elle échangée "inter-douanes"?
Ces questions ne sont qu'à fins informatives.
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Par Cubajo Le 8 janvier 2016, 01:53
Bonsoir,
En tant que travailleuse en ressources humaines, je peux vous dire que dès que l'on passe une frontière quelle soit terrestre ou par avion, l'assurance chômage sera au courant et cela tôt ou tard. «mieux vaut de déclarer ses déplacement car la facture peux être surprenante.
Mieux vaux prévenir que guérire.
Par expériences diverses, je vous le dit.
Cubajo
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Par ChantalSky Le 8 janvier 2016, 08:16
Oui ils le savent j'ai essayé en 2011 et oui je voulais tester ce mythe et non ce n'est pas un mythe. J'étais parti une semaine en janvier et il m'ont attrapé en mai alors que je me disais que c'était un mythe lollllll
Première offence - Rien du tout car on clame l'innocence mais watch out pour la 2e offence lollllll
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Par MuRCieLaGo Le 8 janvier 2016, 15:54
Merci à vous!
Et maintenant, les douanes canadiennes sont-elles informées si je quitte les États-Unis rendu là-bas (voyage en Europe à partir des États-Unis par exemple).
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Par Galaxye Le 8 janvier 2016, 16:35
Ils vont savoir que vous n'êtes plus disponible, que vous soyez aux États-Unis, en Italie ou ailleurs, vous devez les avertir de votre non-disponibilité. Pour eux, l'endroit n'est pas important. Dès que vous quittez le pays, vous n'êtes plus disponible....
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Par MuRCieLaGo Le 8 janvier 2016, 23:36
Je peux facilement être en recherche d'emploi aux États-Unis, et il est plutôt facile pour moi de le justifier.
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Par Cubajo Le 8 janvier 2016, 23:53
Bonsoir
Ce sera à vous d'en faire la preuve alors et vos critères de recherches ne correspondront peut-être pas avec l'interprétation de recherche d'emploi (En notre province)
Mieux vaux ne pas prendre de chance et de communiquer avec eux avant de partir.
Une personne avertie en vaut 2 n'est ce pas ?
Cubajo
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Par Galaxye Le 9 janvier 2016, 09:12
Si vous voulez prendre la chance, ou le risque, de le faire, libre à vous. Moi, je ne le ferais pas mais chaque personne est différente.
J'ai voyagé beaucoup tout en étant sur le chômage (j'ai eu de très longues périodes où j'étais en recherche d'emploi sur 11 ans) et j'ai toujours déclaré ma non-disponibilité. Ces semaines "perdues" sont ajoutées à la fin de la période.
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Par Lilysue2018 Le 9 janvier 2016, 06:12
je suis sur le chomage l hiver et je suis partie en voyage du 7 au 14 dec ! le 15 dec j ai un appelle du chomage ( emploie canada ) si j avais fait des applications dans les 3 semaines precedente ! je leur dit non pour la derniere semaine car j etais en voyage il m ont repondue oui on le sait ............................. et j avais pas encore appeler pour ma declaration car elle etait du pour le 18 dec :) je declare toujours
de toute facon votre semaine perdue est remit a la fin !
lolita 2 dodos
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Par gilliganqc2 Le 9 janvier 2016, 06:27
C'est bien l'honnèteté vous aurez à leur déclarer une autre semaine loll mais au moins votre conscience est tranquille certains n'ont pas de conscience bravo
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Par jojo1024 Le 9 janvier 2016, 10:33
es ce que c'est mieux de les avertir avant de partir ou on attend de faire notre déclaration et dire qu'on était hors du pays cette semaine la?
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Par Lilysue2018 Le 9 janvier 2016, 11:05
moi je les avertis toujours quand ma declaration es du donc souvent apres ! je viens de la faire aujourd hui pour les 2 semaines qu on vient de passer ! je pars lundi pour 1 semaine donc je vais faire ma declaration dans 2 semaines ! j ai jamais avertie avant de partir !
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Par dalton Le 9 janvier 2016, 11:24
Vous devez remplir la déclaration à votre date et lorsqu'ils vous demandent si vous étiez hors du Canada, vous n'avez qu'à réponde oui. Une série de questions va s'en suivre à savoir les heures de départ et d'arrivée votre disponibilité etc....Vous n'avez pas à les avertir avant votre départ, tout ce que ça peut faire c'est de boguer votre demande!
dalton
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Par jojo1024 Le 9 janvier 2016, 12:04
Merci beaucoup pour vos réponsesÂ
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Par nanou63 Le 15 février 2016, 14:06
voici la situation de mon mari.
Oct 2015 - mon mari est mis à pied pour une durée indéterminée (ils disent janvier 2016...)
Nov 2015 - la compagnie le rappelle 5 semaines plus tard pour travailler à temps plein
Février 2016 il travaille toujours mais continue de remplir ses déclarations de chômage (sans toutefois en recevoir car il est à temps plein)
Question: nous voulons partir la dernière semaine de mars dans le sud en avion, d'après ce que je viens de lire on va avertir le Chômage que mon mari a quitté le canada pour 5 jours en revenant de notre voyage à la date prévue comme d'habitude. Sa compagnie lui a accordé ses 5 jours de vacances signé par son directeur.
Mais pour la compagnie, combien de temps mon mari sera lié avec l'assurance emploi s'il travaille à temps plein? Est-ce qu'on devrait demander un papier à sa compagnie pour leur demander s'il est revenu à temps complet ou bien encore sur la liste de "mise à pied temporaire". ils peuvent le garder en haleine comme ça pour des mois, voire des années???
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Par dalton Le 15 février 2016, 15:22
C'est pas très compliqué... à la question si il s'est absenté du Canada, il réponds oui. Et les autres questions vont suivre à savoir l'heure et la date de départ aisi que l'heure et la date d'arrivée. La raison (vacances,affaires, etc...) Donc à la question si il était disponible à travaillé, c'est non et la raison est vacances. On rempli la déclaration seulement à notre retour. L' employeur n'a pas affaire dans la déclaration.De toute façon, il n'y aura aucun paiement pour cette semaine-là en raison de sa non-disponibilté à travailler.
En terminant, vu qu'il a recommencé à travailler à plein temps, ça serait beaucoup moins compliqué d'arrêter sa demande.Il peut la repartir n'importe quand ( dans les 52 semaines de sa date de départ) IL n'a qu'à répondre oui à la question Avez-vous commencé à travailler à plein temps. Mais ATTENTION ça arrête la demande et une nouvelle demande est nécessaire advenant un autre arrêt de travail
Bonne chance et Bon voyage
dalton
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Par nanou63 Le 15 février 2016, 20:19
Un très grand merci pour vos réponses claires.
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Par LMcuba Le 16 février 2016, 11:58
pour faire suite à la répone de Dalton, il arrête de faire ses déclarations chaque 2 semaines. Et si il a un autre mise à pied, il va ré-activer sa demande, ce qui veut dire réactiver les déclarations qu'il avait arrêtées.
Dites vous qu'une fois que cette demande est terminée (ce qui veut dire qu'il n'a plus de déclarations aux 2 semaines à remplir) ben, il refait une toute nouvelle demande, avec toutes les semaines de travail qu'il a eu la chance de faire quand il a été rappelé. De là, il doit faire 2 semaines d'attente, puis continuez ses déclarations à chaque 2 semaines,.... il peut les arrêter, si rappelé, les réactiver, les arrêter, les réactiver, et ce... jusqu'à la fin de la demande.
(ah oui, en passant pour mettre les informations dans la bonne loi : quand on est hors du Canada, ce n'est pas une question de disponibilité, ou de non disponibilité. c'est une question d'être hors pays, un point c'est tout (article 37) alors un exemple, je suis en chômage... je vais à Toronto, ou bien à Vancouver, pour chercher un emploi, faire une vraie application, j'ai droit au chômage, je suis dans le Canada, je suis disponible, je cherche de l'emploi, je rencontre l'article 18 de la loi disponibilité, et l'article 37 je suis dans le pays. Puis, toujours en chomage, je vais à Plattsburg, chez une amie, elle a un condo. Je suis disponible, je cherche du travail via internet, et mieux si on me rejoint sur mon cellulaire, je peux me rendre en deux temps trois mouvements - je rencontre l'article 18 disponibilité, j'en fais la preuve, je suis disponible, mais je n'ai pas droit au chomage, car je ne rencontre pas l'article 37 eh oui, bien que disponible, je ne fais pas la preuve que je suis DANS le Canada. )
et en conclusion, la déclaration qu'on remplit aux 2 semaines, il demande : étiez vous hors pays durant cette période. ben c'est oui, quand on est hors pays, voilà tout.
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Par Tonymal Le 14 janvier 2017, 04:21
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Par Cubajo Le 14 janvier 2017, 07:48
Bonjour, La question que l'on pose est la suivante: Etiez-vous à l'extérieur du pays ou absent de votre domicile durant la période visée de votre déclaration ?
Alors moi j'appellerais incognito l'assurance emploi à ce numéro 1 800 808-6352
Ils sauront répondre à vos questions et bien vous diriger.
Cubajo
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Par mat59 Le 14 janvier 2017, 10:42
Voici
CHOMAGE et VOYAGE hors du pays
Écrit par inconnue (Boisbriand) Le 29 juillet 2010, 19:07
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C'est un copier coller de réponse à quelqu'un sur le forum, et j'ai pensé que ça pourrait aider ceux qui s'interrogent, alors j'ai fait un sujet.
Petit cours 101 sur les lois et règlements de l'assurance-emploi
Premièrement, l’article 18 de la loi d’ass-emploi parle de disponibilité = je ne m'étendrai pas trop là dessus, car tous et chacun vous savez qu'être en chômage et disponible c'est un peu tout ce que vous avez dit précédemment. Et on pourrait en parler longtemps, mais je vous le répète pour l’instant, ça pas rapport !!!.
LE PLUS IMPORTANT ICI C’EST = l’article 37 (et règlement 55) c'est ça que vous devez savoir. Lorsqu'on est en dehors du Canada, on est inadmissible. ( Bon y'a des exceptions, mais je n'entrerai pas là-dedans car on en aurait pour la soirée.... ) Dites vous qu'être en dehors du Canada, qu'on soit disponible ou pas, C'EST LE FAIT D'ÊTRE HORS PAYS qui fait qu'on a tout simplement PAS droit. Alors même si on prouve être disponible (sous l’article 18) il faut aussi prouver qu’on était DANS le Canada.
Ok, j’ouvre ici la parenthèse sur les exceptions, bien qu’en principe on en finira plus.... (et encore faut-il que les dites exceptions soient véridiques tel que funérailles dans la famille, visiter un proche parent gravement malade, recherche sérieuse d'emploi (exemple pilote d'avion, en entrevue d’emploi à New York), subir un traitement qui ne se donne pas au Canada) Bref, laissez faire, car ici ce n'est pas le cas.
Revenons à nos moutons....
ÊTRE HORS PAYS C’EST UNE SITUATION QUI FAIT QU’ON EST INADMISSIBLE PENDANT CE SÉJOUR LÀ.
Et à Cuba dans un tout compris, on peut effectivement pouvoir travailler en ligne et sortir un travail via internet, et bien TANT MIEUX. Mais, en partant la personne est inadmissible juste du fait qu'elle est hors pays.
Je vous donne un autre exemple. On part pour PLATTSBURG, par plaisir, mettons du mercredi au vendredi. Y’a 3 jours sur 5 non payable, juste parce qu’on est hors pays. Même si on est disponible, même si on peut revenir tout de suite, même si... ( ça me fait penser à l'annonce de la Société des Alcools hihihi)... à moins de prouver une véritable exception comme j'ai dit tantôt.
La loi (sans les exceptions) c'est : hors pays, pas payable. C'est tout. Arrêtez de vous questionner. L’article 37 tout simple (en dehors des exceptions) c’est «sauf dans les cas prévus par règlement, le prestataire n'est pas admissible au bénéfice des prestations pour toute période pendant laquelle il est à l'étranger. (même si disponible !)
Et depuis plus de 5 ans, l'assurance emploi reçoit les info des douanes. Et depuis novembre 2009, la question est posée sur chaque déclaration de 2 semaines : Etiez vous hors pays durant cette période? Oui, … et vous donnerez toutes vos bonnes raisons après, mais dites vous que si vous ne rencontrez pas les exceptions, pas droit. Lâchez moi d’essayer de prouver que vous êtes disponible, so what, vous êtes hors pays.
Un conseil, évitez vous des pénalités (de ne pas l’avoir déclaré en disant que vous aviez des bonnes raisons), évitez les pénalités (sous l’article 38) … et DÉCLAREZ LE.
Je sens qui va y avoir des questions… je suis là, pour vous donner l’heure juste, et vous évitez bien des troubles.
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Par Rose-lilas-3 Le 14 janvier 2017, 10:58
La personne ne veut pas quitter le pays, elle veut aller travailler en Alberta.
C'est certain que si elle travaille, il faut le déclarer. Aussi, pour le fait de faire une nouvelle demande ou non, j'appellerais pour savoir comment ça va fonctionner.
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Par rviger726 Le 18 mars 2018, 14:32
Bonjour,
Je suis sur l'assurance emploie, je veux aller faire un ti tour aux états, de vendredi après midi au dimanche soir . Il y a t-il quelqu'un qui sait a partir de quel heure le vendredi, nous pouvons traverser les ligne (douanes) sans pénalité ? 13h00, 14h00 minuit ????
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