En arrêt maladie, ne veut pas nécessairement dire que nous sommes sur l'assurance emploi.
Je lui suggère de vérifier avec la compagnie d'assurances collectives, si c'est le cas, ou bien, de vérifier sa police d'assurances. Chaque contrat, chaque compagnie, est différent.
1er conseil: rester discret, le crier sur les toits ou tout raconter sur FB ou autres, peut attiser la jalousie de "collègues" au travail.
2- Ça dépend de la maladie. Si tu as un mal de dos et que tu pars pour le sud danser le merengue... de même si tu es en "burn-out" et que tu fais la fête et que tu mets le tout sur FB... tu pourrais avoir des problèmes.
3- Chaque situation est différente. Il est possible que tu sois en congé maladie parce que celle-ci t'empêche d'exercer ton emploie. Exemple: tu es programmeur et tu t'es brisé les doigts et ne peux te servir de tes mains. Peut-être qu'il n'y aurait pas de problème à partir en voyage si quelqu'un peux t'assister dans tes "tâches manuelles".
4- Si la relation avec l'employeur est bonne, il peut être utile d'aborder la question franchement. Il n'aurait sans doute pas d'objection à ce que tu te retires dans un chalet à Magog... Est-ce que sa réaction serait différente si tu t'en vas 1 semaine dans le sud...
5- il n'y a pas de réponse toute faite. Ça dépend pourquoi tu es en arrêt de travail.
6- Comme mentionné plus haut, dans le cas d'une maladie organique ou suite à une opération, les conditions pré-existantes ne sont pas couvertes, en général, par les assurances voyages. Il y a toujours l'assurance maladie du Québec mais ce n'est pas toujours suffisant. Dans ce cas, une attestation du médecin traitant assurant qu'il n'y a aucune contre-indication aux voyages à l'extérieur du pays pourrait être utile, mais encore...
Merci pour vos réponses, c est une amie qui est en dépression et c est moi qui a partie l idée que ça pourrait lui faire du bien mais je pense que ce sera pas pour cette année pour elle
à mon travail , plusieurs personnes ont déjà perdu leur emploi suite à cela , si vous partez en voyage tout de même il y a des choses à respecter , premièrement si vous travaillez n'en parler à personne à votre travail , évidemment il va falloir éviter de mettre des photos de vous ou de votre famille sur les réseaux sociaux comme quoi vous êtes en voyage etc etc , si c'est pour un type de maladie comme la dépression etc vous pouvez demander a votre médecin de famille de vous autorisez a partir en voyage . bref ça ne vaut pas la peine de vraiment perdre votre emploi pour 1 semaine ou 2 en vacances en voyage là renseignez vous comme il faut , je connais minimum 4 personnes qui ont perdus leur emploi suite a cela a mon travail . tsé une personne qui a des problèmes d'épaules mais qui mets des vidéos de lui sur facebook entrain jouer au volleyball hahahah.
Il y a quelques années j'ai subi une dépression. A un moment donné j, envoie un courriel a ma gagne du travail pour voir si quelqu'un était interressé a aller faire du ski.
Ben mon innocent de boss a dit aux autres, aye yé en dépression pis vous demande d'aller faire du ski vous voyez ben que... men rappellerai toujours de ce ch.. de colon
Morale de cette histoire tes problème de santé et/ou personnel t'en parle pas a job.
Si elle est couverte par une assurance salaire et qu’elle est suivie pour un burn-out, oui elle peut voyager sans crainte. Je l’ai fait sans problème. C’est certain par contre que je ne suis pas allée fanfaronner sur Facebook, mais je ne crois pas que dans sa situation elle ait vraiment le goût de fanfaronner et peut-être même de voyager. Mais c’est bénéfique assurément. En tout cas pour le temps que ça dure et ça permet de mettre de côté beaucoup de chose pour mieux se reposer. Bonne chance à votre amie
Au début de l’invalidité de mon mari, nous avions un voyage prévu et l’assureur nous a dit qu’il n’y avait aucun problème mais que nous avions bien fait de vérifier avec eux et surtout d’être honnête. Ils ont permis le voyage.
Il vaut toujours mieux « couvrir ses arrières » selon moi 🙂
Pour être en arrêt de maladie, il y a recommandation d'un médecin et il y a une durée prévue.
L'employeur ou l'assureur peuvent faire contre expertiser la cause mais habituellement pour des blessures physiques. Mais pour des burn out, c'est plus difficile à contester.
Par Jeff009 Le 9 février 2022, 12:56
Oui il faut juste le déclarer et pas payer durant vos vacances car pas disponible a travailler
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Par Rose-lilas-3 Le 9 février 2022, 13:22
En arrêt maladie, ne veut pas nécessairement dire que nous sommes sur l'assurance emploi.
Je lui suggère de vérifier avec la compagnie d'assurances collectives, si c'est le cas, ou bien, de vérifier sa police d'assurances. Chaque contrat, chaque compagnie, est différent.
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Par giassone24 Le 9 février 2022, 21:58
Moi, je dirais que ça dépend du motif de ton arrêt maladie et du métier que tu fais.
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Par marief Le 9 février 2022, 22:09
Votre compagnie d'assurance pourrait vous informer mais la personne ne sera pas assurée pour cette maladie dans la plupart des cas
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Par Micky_doo Le 9 février 2022, 23:07
1er conseil: rester discret, le crier sur les toits ou tout raconter sur FB ou autres, peut attiser la jalousie de "collègues" au travail.
2- Ça dépend de la maladie. Si tu as un mal de dos et que tu pars pour le sud danser le merengue... de même si tu es en "burn-out" et que tu fais la fête et que tu mets le tout sur FB... tu pourrais avoir des problèmes.
3- Chaque situation est différente. Il est possible que tu sois en congé maladie parce que celle-ci t'empêche d'exercer ton emploie. Exemple: tu es programmeur et tu t'es brisé les doigts et ne peux te servir de tes mains. Peut-être qu'il n'y aurait pas de problème à partir en voyage si quelqu'un peux t'assister dans tes "tâches manuelles".
4- Si la relation avec l'employeur est bonne, il peut être utile d'aborder la question franchement. Il n'aurait sans doute pas d'objection à ce que tu te retires dans un chalet à Magog... Est-ce que sa réaction serait différente si tu t'en vas 1 semaine dans le sud...
5- il n'y a pas de réponse toute faite. Ça dépend pourquoi tu es en arrêt de travail.
6- Comme mentionné plus haut, dans le cas d'une maladie organique ou suite à une opération, les conditions pré-existantes ne sont pas couvertes, en général, par les assurances voyages. Il y a toujours l'assurance maladie du Québec mais ce n'est pas toujours suffisant. Dans ce cas, une attestation du médecin traitant assurant qu'il n'y a aucune contre-indication aux voyages à l'extérieur du pays pourrait être utile, mais encore...
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Par bouman Le 10 février 2022, 06:12
Merci pour vos réponses, c est une amie qui est en dépression et c est moi qui a partie l idée que ça pourrait lui faire du bien mais je pense que ce sera pas pour cette année pour elle
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Par erijo Le 10 février 2022, 07:22
Dans ce cas elle peut voyager sans aucun problème
elle a le droit d'aller ce reposer
seul bémol est ce quelle fera à destination
mais pour ce reposer aucun problème
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Par stevethetrudel Le 10 février 2022, 19:05
à mon travail , plusieurs personnes ont déjà perdu leur emploi suite à cela , si vous partez en voyage tout de même il y a des choses à respecter , premièrement si vous travaillez n'en parler à personne à votre travail , évidemment il va falloir éviter de mettre des photos de vous ou de votre famille sur les réseaux sociaux comme quoi vous êtes en voyage etc etc , si c'est pour un type de maladie comme la dépression etc vous pouvez demander a votre médecin de famille de vous autorisez a partir en voyage . bref ça ne vaut pas la peine de vraiment perdre votre emploi pour 1 semaine ou 2 en vacances en voyage là renseignez vous comme il faut , je connais minimum 4 personnes qui ont perdus leur emploi suite a cela a mon travail . tsé une personne qui a des problèmes d'épaules mais qui mets des vidéos de lui sur facebook entrain jouer au volleyball hahahah.
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Par marcelmaya Le 11 février 2022, 09:40
Allo
Ton post me rappelle des souvenirs.
Il y a quelques années j'ai subi une dépression. A un moment donné j, envoie un courriel a ma gagne du travail pour voir si quelqu'un était interressé a aller faire du ski.
Ben mon innocent de boss a dit aux autres, aye yé en dépression pis vous demande d'aller faire du ski vous voyez ben que... men rappellerai toujours de ce ch.. de colon
Morale de cette histoire tes problème de santé et/ou personnel t'en parle pas a job.
marcelmaya 😎
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Par yoh1 Le 11 février 2022, 09:33
Si elle est couverte par une assurance salaire et qu’elle est suivie pour un burn-out, oui elle peut voyager sans crainte. Je l’ai fait sans problème. C’est certain par contre que je ne suis pas allée fanfaronner sur Facebook, mais je ne crois pas que dans sa situation elle ait vraiment le goût de fanfaronner et peut-être même de voyager. Mais c’est bénéfique assurément. En tout cas pour le temps que ça dure et ça permet de mettre de côté beaucoup de chose pour mieux se reposer. Bonne chance à votre amie
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Par zazou61 Le 11 février 2022, 10:06
Au début de l’invalidité de mon mari, nous avions un voyage prévu et l’assureur nous a dit qu’il n’y avait aucun problème mais que nous avions bien fait de vérifier avec eux et surtout d’être honnête. Ils ont permis le voyage.
Il vaut toujours mieux « couvrir ses arrières » selon moi 🙂
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Par Kunta Le 11 février 2022, 12:56
Pour être en arrêt de maladie, il y a recommandation d'un médecin et il y a une durée prévue.
L'employeur ou l'assureur peuvent faire contre expertiser la cause mais habituellement pour des blessures physiques. Mais pour des burn out, c'est plus difficile à contester.
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Par erijo Le 11 février 2022, 14:51
Le meilleur remède pour soigner une dépression (burn out) c est de changer d’air et de ce changer les idées et se reposer
vous trouverez tous ça dans un voyage
Évitez de vous pavanez etc etc car le bla bla fera mal au retour
que votre amie parte sans crainte
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